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不是一个课程,
是有人跟你一起改的 4 个月。

2.0 不改你的产品,也不换你的人。它只改一件事:生意怎么从「你自己谈」变成「一群人能复制」。
前四个模块打底,第五个按你的阶段加减。

BEFORE

先看看你像哪一种

下面四种状态,是我们服务过的三千多家企业里最常见的卡点。可以对号入座,不必精确。

状态 01

卖得动,但全靠你

单子都是老板谈的。销售团队在的时候还能转,人一走,客户也跟着走。

状态 02

招得到商,留不住商

招商会开得挺热闹,签约也不算少。六个月后再看,一半不进货了。

状态 03

一个市场行,出省就废

本地靠关系拿单,跨了省没人认。想复制,不知道第一步该动哪儿。

状态 04

团队在长,机制没长

人越来越多,分钱越来越说不清。能干的在闹,不能干的在混。

WHAT IT IS

我们只改一件事:
把能力装进结构里

我们不动你的产品,也不替你养人。我们把你脑子里那套「怎么把东西卖出去」的判断,拆成岗位、动作、表格和分钱规则,装进你现有的团队。

  • 不改产品 你的产品已经能卖,卖不动通常不是产品问题
  • 不换人 人还是那些人,换的是他们每天做什么、按什么算钱
  • 改结构 谁负责哪一段、拿什么结果、分多少钱,写下来
  • 改节奏 4 个月拆成 90 天,每 30 天一个能验收的节点
约 20 分钟诊断
合作周期4 个月(可压 3 个月)
五个模块按你的阶段加减
驻场密度每月 6–10 天
带教对象核心 5–15 人
验收方式节点交付物 + 三个数
报价方式按模块与投入组合
FIVE MODULES

五个模块,一段一段接

顺序不能换。模式没打通就砸流量,只会更贵、更快地证明模式不行。

看五维怎么用 →
MODULE 01

模式策划

把「你会做」写成「别人照着也能做」。卖给谁、怎么收钱、靠什么留住人,三件事一次说清。
交出一页纸模式图 + 单元模型
主导何树林
MODULE 02

品牌背书

让陌生客户在见你之前就信一半。名字可以不出,资历、案例、判断力要看得见。
交出案例包 + 内容资产 + 资质墙
主导刘丽 · 李云霞
MODULE 03

营销获客

把线索做成能排期、能报数、能核算的产能。不是要播放量,是要每月 N 条能跟进的人。
交出线索表 + 单条成本口径
主导谭明旺 · 钱民
MODULE 04

销售转化

让你不在场,单子也能签。把谈单从「个人手艺」拆成可以教、可以查的动作。
交出销售脚本 + 转化漏斗表
主导陈麒胜 · 谢晗苑
MODULE 05

招商收钱

把一次会议变成一条可预测的回款线。会前顶量、会中执行、会后跟进,三段都要有主。
交出招商全案 + 签约到回款流程
主导孟强 · 贝贝
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这五个模块,
不是五个方法

它们是一条不能倒着走的漏斗。倒过来做,钱花了,问题还在。
看五维系统 →
90 DAYS

前 90 天,看得见什么

我们不用「感觉有变化」验收。每个节点都有东西交到你手上。

D7

诊断报告

五维打分,指出你卡在第几维,以及这一维值不值得先动。

D14

结构方案

单元怎么切、谁负责、怎么分钱,一页纸定下来。

D30

第一个单元跑起来

先跑一个区域或一个小组,把规则试出问题。

D60

复制到三个单元

同一套规则能不能复制,这一步就知道真假。

D90

交给你自己的人

我们把方法交出去,你的人在跑,我们在旁边看数。

BOUNDARY

我们不做什么

说清楚边界,比说清楚能力更省彼此时间。

不做 01

不代建销售团队

我们教你怎么建、怎么带、怎么算。人不替你招,也不替你养。

不做 02

不接账号代运营

流量是手段。我们要的是每月 N 条能跟进的加盟与经销线索,不是播放量。

不做 03

不交一份报告就走

每个模块都有可验收的产出。方案落不了地,算我们没做完。

适合这几类企业

  • 年营收 2000 万以上,产品或服务已经被市场验证过
  • 老板愿意亲自参与,每月能拿出至少两天
  • 有 5 人以上能带的核心团队,愿意按新规则算钱
  • 想清楚了要复制,不是只想多卖一批货

不适合这几类企业

  • 产品还没跑通,指望靠渠道解决产品问题
  • 老板只想投钱,不打算投入时间
  • 要的是短期冲业绩,不接受 4 个月的节奏
  • 核心成员明确抵触改变分配方式
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